新闻网讯 4月21日上午，学校在办公楼第一会议室召开2020年校院工作交流例会第一次会议，调度2020年学校党政工作要点重点任务的进展情况，确保疫情防控与教学科研两手抓、两不误、两促进，保质保量完成全年工作任务。校党委书记胡金焱做了现场点评，校长夏东伟主持会议。校领导杜方波、汪黎明、李军、于永明、范玉斌、刘彩云、肖江南、孔伟金、邵彬、吴世珍、徐龙飞出席会议。

会上，教务处、科技处、人文社科处、研究生院、人力资源处、医学部、经济学院、电子信息学院、继续教育学院、商学院分别汇报了重点工作进展情况、存在的问题以及下一步的工作思路和工作举措，分管校领导作了补充介绍。

胡金焱在讲话中充分肯定了各部门、各学院（部）的汇报，并对发言一一进行点评。关于人才培养工作，胡金焱要求，要抓好常规工作和亮点工作，常规工作要规划有序、运行通畅，常抓常新，利用信息化手段，促进教育教学手段的改革，不断创新工作方式、工作模式。亮点工作要改革创新，全面跟紧国家教育教学改革大势，实现人才培养质量不断飞跃。要做好顶层设计，思考教育教学改革，研究掌握国家政策、发展趋势，将目标任务传递给学院（部）。

关于创新人才培养模式改革，胡金焱要求，一是改变人才培养理念，落实以本为本、立德树人理念，实现“四个转变”，即以教师为中心向以学生为中心转变、以教为中心向以学为中心转变、以供给为中心向以需求为中心转变、以投入为中心向以产出为中心转变。二是调整优化专业结构，打造学校新一轮改革的专业升级版，以“双万”计划、“六卓越一拔尖”等系列教育教学改革项目为牵引，以强化交叉融合和专业认证推动新工科、新农科、新医科、新文科建设，抓好人才培养计划、课程体系设置、学科重构、交叉复合、新专业、微专业、实验班建设，创新人才培养模式，形成独特优势。三是利用现代信息技术推动课堂革命、课程革命，形成线上、线下课程相结合的立体化课程体系，打造“金课”。四是强化创新创业教育，加强与企业合作。五是坚持国际化开放办学，实现一院一课、一院多课、一院一校、一院多校，加强与国外高校合作，走出去、请进来，实现人才培养模式、科学研究、新课程构建全面对接，明确学院国际化工作分管负责人。

关于科学研究工作，胡金焱要求，一是个人与团队并重，逐步打造团队。以学科带头人、顶尖高层次专家引领打造团队，分子分母并重，以学科为抓手带动分子分母建设。个人考核与团队考核相结合，逐步强化团队考核。二是数量与质量并重，逐步向质量倾斜。聚焦抓大项目、大成果，大奖项。三是横向与纵向并重，加大横向比例，增强服务地方能力。四是基础与应用并重，强化应用领域研究。五是面上与点上并重，强化精准滴灌，抓好高层次人才、团队、重大项目。

关于学科建设、博士点建设和研究生培养，胡金焱指出，一是学科评估是核心。通过学科评估充分展示学校的整体水平和影响力，形成有传统、有特色优势学科。二是博士点建设是关键。以博士点建设为抓手，带动学科、学校事业发展。三是一流学科是重点。制定重点学科一流学科建设方案，凝练方向，建队伍，抓内涵，服务产业。四是研究生培养是基础。要处理好数量与质量关系，在校生培养与在职生培养关系，导师责任与培养单位责任关系。

关于人才队伍建设，胡金焱要求，一是聚焦学科、国家和区域经济社会发展需求引进人才。二是瞄准高标准引进人才。三是围绕重点学科、平台引进人才。四是围绕博士后人才培养引进人才。五是围绕个人与团队考核优化人才考核。六是围绕人才梯队建设强化管理人才团队。

在点评学院（部）重点工作进展情况时，胡金焱要求，医学部要实化医学部职能，落实“校中校”，强化医教研一体化，全面推进办学理念和各项事业的发展。要求经济学院明确建设思路，补齐短板，树立危机意识，重视人才队伍建设。要求电子信息学院继续将基层党建工作与中心工作紧密结合，增强“学院办大学”能力，形成党政同责、一岗双责、齐抓共管，团结、合作、温暖、和谐、干事创业的良好氛围。要求商学院主动自我“瘦体强身”，调整专业结构，打造专业升级版，主动作为，凝聚学科优势，引进和培育人才更加精准、更加聚焦。要求继续教育学院统筹全校继续教育工作，以教育服务经济社会发展，要有经济效益意识；以高质量教育供给为支撑，要有风险防控意识；要有服务创收意识，充分释放发挥学院办大学的能动性。

夏东伟在总结讲话中要求，各部门、各单位、各学院（部）要认真学习党委书记胡金焱的点评讲话，贯彻落实好会议精神。现阶段还要做好专业招生工作，尽快推进科研任务落实，加强“四型”机关建设，进一步精简会议和规范校务活动。

各学院（部）党政主要负责人，校党政各部门、校直各党委（党工委、党总支、党支部）、校直属各单位、各群团组织主要负责人通过钉钉视频参会。